Le régime indemnitaire sera promulgué en mai prochain au journal officiel

Le régime indemnitaire des fonctionnaires de l’administration des douanes est sur le point d’être finalisé, a-t- on appris hier de source proche de la direction nationale de l’UGTA. Son entrée en vigueur est prévue au début de mai prochain, au lendemain de sa publication dans le Journal officiel.

Très attendues par les travailleurs de l’administration des douanes, les dispositions régissant la carrière des agents de douane seront effectives avant la fin du second trimestre de l’année en cours, avec effet rétroactif à partir de janvier 2008. Le statut particulier a été approuvé par les deux parties alors que le régime indemnitaire est actuellement à l’étude à la Direction générale de la Fonction publique. Pour ce dernier point, «sa finalisation est une question de temps», d’autant, a-t-on ajouté, que «des instructions fermes ont été données pour mener à terme cette opération qui concerne une quinzaine de milliers de travailleurs du secteur des douanes». Sur un autre plan, on apprend que le nouveau statut particulier préfigurera l’administration des douanes qui aura à créer deux nouveaux grades dans le corps actif des douaniers. Il s’agit des grades d’agent de surveillance (le plus bas dans le corps des agents) et de contrôleur général en chef (le plus haut concernant les officiers supérieurs). Ce qui permettra, ajoute-t-on, «d’élargir le plan de carrière des douaniers et d’améliorer la hiérarchie des grades». Ce nouveau statut viendra mettre fin, également, à une situation de «stagnation professionnelle d’un grand nombre de douaniers». Ainsi, le corps actif sera composé de trois catégories distinctes : le corps des agents (agents de surveillance, agents de contrôle et brigadiers), le corps des officiers (officiers de brigade, officiers de contrôle et les inspecteurs principaux) et le corps des officiers supérieurs (les divisionnaires, les contrôleurs généraux et les contrôleurs généraux en chef). «Grâce au plan de carrière ainsi prévu, tout agent aura la possibilité de progresser systématiquement durant sa carrière, soit par le biais du concours interne soit par la promotion exceptionnelle », avait expliqué récemment M. Djazouli, le directeur des ressources humaines à la Direction générale des douanes. Le nouveau statut donnera l’opportunité aux agents douaniers de bénéficier d’une promotion tous les dix ans en fonction des postes budgétaires disponibles, et ce même sans passer par un concours interne. Il offre aussi aux agents relevant du corps commun la possibilité d’intégrer, à leur demande, le corps actif. Les corps communs comptent près de 700 agents à travers le territoire national dont essentiellement les ingénieurs informaticiens, les administrateurs et les attachés d’administration. Il prévoit également l’intégration dans le corps des actifs de tous les guides sahariens, recrutés jusqu’ici comme contractuels, au regard de leur important rôle dans la lutte contre la contrebande. Quant au corps des assimilés, il bénéficiera de mesures similaires leur permettant d’obtenir les mêmes avantages que le corps actif en matière de régime indemnitaire.

Source Le Soir d’Algérie Abder Bettache

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